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从对保安服务业的研究情况看，研究队伍在逐步壮大，研究人员的素质在不断提高，研究人员的*结构和学缘结构出在不断优化提高。通过对公安专网上有关保安服务业的调查研究以及通过对*同方数据库中收录的涉及“保安”的相关学术成果进行的不完全统计看，文章作者既有公安机关的各级**及保安服务监管部门的人员，也有保安服务企业的管理人员。

还有公安政法院校的教师，一个不容忽视的研究群体是一些非公安政法院校的硕士研究生在撰写硕士毕业论文时选题切近或直接针对保安服务业进行研究，东莞临时保安公司，而且其研究的视角和深度、广度都具有相当的学术价值，这对保安服务业来说应是一个值得关注的现象。这从另一个方面也说明保安服务业对社会、尤其是对学界还是具有一定的影响力的，东莞临时保安报价，这些研究人员中有一部分仍然会在后续的工作之中继续关注保安服务业，东莞临时保安服务，这对于繁荣保安研究都是重要的力量。

目前很多民营保安服务公司还未涉足技术防范，仅仅依靠人力防范维持运营。而**来发展来看，拓宽业务领域，增加科技含量，以提升保安附加值，才能适应新业态下的新常态发展需求。以笔者所属安徽振升保安服务公司来举例，通过搭建技防平台，把服务单位技防监控室通过视频传输与保安企业监控中心联动，实现视频共享，这样不仅做到了远程监督保安员工作状态，同时也大大减少了中控室人员配置，节省了大笔人力开支。未来保安机器人、互联网保安将很陕步入大保安序列。

民营保安服务公司发展要加大科技投入，可与高校、科研院所联合，通过“产、学、研”相结合的模式，培养一批高素质人才，吸引到保安管理队伍，为企业步入高端市场打下坚实基础。

部分新成立的民营保安服务公司，业务量少，在市场开拓方面，通过不择手段，以损害保安业声誉和服务质量为代价，采取恶性竞争方式获取客户，实现了短期经济效益而违背了市场发展规律，在服务过程中留给公众的保安形象是不标准、不正规。各保安企业都应捍卫保安服务业良好的外在形象，临时保安，维护保安市场秩序，为保安业健康发展营造良好氛围和外在形象。各级保安行业协会要积极营造公平有序的竞争氛围，引导行业健康发展。